Susanne Wiegand Beruf

Wer ist Susanne Wiegand Beruf?

Hintergrundinformationen

Susanne Wiegand ist eine prominente Figur in der deutschen Rüstungsindustrie und hat sich als Chefin des Augsburger Unternehmens Renk einen Namen gemacht. Mit 51 Jahren ist sie nicht nur bekannt für ihre Fachkompetenz, sondern auch für ihre Fähigkeit, in einem traditionell von Männern dominierten Sektor erfolgreich zu sein. Wiegand war maßgeblich daran beteiligt, Renk kurz nach ihrem Amtsantritt an die Börse zu bringen, was das Unternehmen in eine neue Wachstumsphase katapultierte. Unter ihrer Führung ist Renk zum Inbegriff technologischer Exzellenz geworden, insbesondere im Bereich von Getrieben für Kampfpanzer. Ihre Rolle als Aushängeschild der deutschen Rüstungsindustrie zeigt ihr Engagement und ihren Einfluss in einer Zeit, in der verteidigungsstrategische Themen verstärkt in den Fokus der Öffentlichkeit rücken.

Beruflicher Werdegang

Der berufliche Werdegang von Susanne Wiegand ist nicht nur beeindruckend, sondern auch ein Paradebeispiel für Entschlossenheit und strategisches Denken. Ihre Karriere begann in den späten 1990er Jahren als Beraterin, wo sie wertvolle Erfahrungen sammelte, bevor sie 2005 zu ThyssenKrupp wechselte. Dort entwickelte sie das Geschäft mit Wehrtechnik und machte sich einen Namen in der Branche.

Ein kurzer Überblick über ihre wichtigsten Stationen:

• 1990er Jahre: Start der Karriere als Beraterin
• 2005: Einstieg bei ThyssenKrupp, Verantwortlichkeiten in der Wehrtechnik
• 2007-2018: Führung bei German Naval Yards mit Fokus auf militärische Schiffe
• 2018: Eintritt bei Renk, Übernahme der CEO-Position

Im Jahr 2024 vollzog sie den entscheidenden Schritt, indem sie Renk erfolgreich an die Börse brachte, was die Marktposition des Unternehmens wesentlich stärkte. Trotz des Drucks und der Herausforderungen, die mit der Rolle als einzige Frau an der Spitze eines Rüstungskonzerns in Deutschland einhergehen, hat Wiegand stets ihre Bodenständigkeit und Entschlossenheit bewahrt. Sie äußert oft, dass ihre direkte Art eine ihrer Stärken ist, was ihr hilft, auch schwierige Verhandlungen und Strategiesitzungen durchzustehen.

Insgesamt spiegelt ihre Karriere die Dynamik und Veränderung in der deutschen Rüstungsindustrie wider, und sie bleibt eine Schlüsselfigur in der strategischen Neuausrichtung der Verteidigungsindustrie.

Berufliche Erfahrungen und Leistungen

Beschreibung der Tätigkeiten

Susanne Wiegand hat in ihrer Karriere eine Vielzahl von herausfordernden Positionen in der Rüstungsindustrie eingenommen. Seit ihrer Ernennung zur CEO von Renk im Jahr 2021 hat sie maßgeblich dafür gesorgt, dass das Unternehmen nicht nur im Bereich der Getriebeproduktion für Kampfpanzer, sondern auch als innovativer Anbieter in der gesamten Rüstungsbranche wahrgenommen wird.

Ihre Aufgaben umfassen unter anderem:

• Strategische Unternehmensführung: Wiegand leitet das Unternehmen mit einem klaren Fokus auf das Wachstum der Rüstungssparte und hat die Weichen für eine Rückkehr an die Börse gestellt.
• Innovationsförderung: Sie hat Initiativen zur Entwicklung neuer Technologien und Produkte vorangetrieben, um Renk als Vorreiter in der Branche zu positionieren.
• Mitarbeiterführung: Mit über 3.400 Mitarbeitern hat sie ein Team geführt, das sich durch hohe Fachkompetenz und Engagement auszeichnet. Wiegand betont oft die Bedeutung eines respektvollen und produktiven Arbeitsumfeldes.

Mit ihrer direkten Art und ihrer Fähigkeit, sowohl in Führungsmeetings als auch in der Zusammenarbeit mit politischen Stakeholdern zu kommunizieren, hat sie sich nicht nur Respekt, sondern auch eine starke Präsenz in der Männerdominierten Branche erarbeitet.

Erfolge und Auszeichnungen

Die Erfolge von Susanne Wiegand lassen sich nicht nur an den finanziellen Kennzahlen von Renk ablesen, sondern auch an ihrer positiven Wirkung auf die Unternehmenskultur und die Innovationskraft des Unternehmens. Zu ihren herausragenden Errungenschaften zählen:

• Börsengang von Renk: Unter ihrer Führung hat Renk im Jahr 2024 erfolgreich den Schritt an die Börse vollzogen, was den Marktwert des Unternehmens erheblich steigerte.
• Umsatzsteigerung: Wiegand hat es geschafft, die Umsätze im Unternehmen signifikant zu steigern, mit dem Ziel, die Milliarden-Umsatzgrenze zu überschreiten.
• Anerkennung in der Industrie: Sie wird als eine der führenden Managerinnen in der deutschen Rüstungsindustrie respektiert und hat mehrere Auszeichnungen für ihre Führungsfähigkeiten erhalten.

Zusätzlich zu diesen Erfolgen ist Wiegands Einfluss auf die Branche bemerkenswert. Trotz der Herausforderungen, die mit der Rüstungsindustrie einhergehen, ist sie zu einer Stimme für Innovation und Sicherheit geworden und hat so nicht nur Renk, sondern auch die Branche insgesamt vorangebracht. Für sie ist es wichtig, dass die Rüstungsindustrie als tragende Säule für die Sicherheit Deutschlands angesehen wird – eine Verantwortung, die sie mit großer Ernsthaftigkeit und Engagement wahrnimmt.

Persönliches Engagement und Einfluss

Beteiligung an sozialen Projekten

Susanne Wiegand ist nicht nur eine erfolgreiche Geschäftsführerin, sondern auch eine engagierte Persönlichkeit, die sich aktiv für soziale Belange einsetzt. Ihr Engagement zeigt sich in verschiedenen Projekten, die darauf abzielen, die Perspektiven von Frauen in der Technik und der Rüstungsindustrie zu fördern.

Einige ihrer Initiativen umfassen:

• Mentoringprogramme für Frauen: Wiegand hat Programme initiiert, die junge Frauen in technischen Berufen unterstützen und ihnen wertvolle Einblicke in die Industrie geben. Sie glaubt, dass es wichtig ist, mehr Frauen für technische Karrierewege zu begeistern und ihnen die nötige Unterstützung zu bieten.
• Öffentliche Vorträge und Workshops: Sie nimmt aktiv an Veranstaltungen teil, bei denen sie über ihre Erfahrungen und Herausforderungen spricht, um anderen Frauen Mut zu machen und um die Bedeutung von Diversität in der Branche zu betonen.

Wiegand ist überzeugt, dass die Technologiebranche innovativer und erfolgreicher werden kann, wenn sie vielfältiger ist. In ihren öffentlichen Auftritten begrüßt sie den Austausch zwischen den Geschlechtern und fördert eine inklusive Unternehmenskultur.

Beitrag zur Gemeinschaft

Neben ihrem Engagement für Frauen hat Wiegand auch eine breite Perspektive auf die Gemeinschaft. In ihrer Rolle als CEO bei Renk hat sie mehrfach betont, dass Unternehmen eine gesellschaftliche Verantwortung tragen. Sie sieht Renk nicht nur als profitables Unternehmen, sondern auch als wichtigen Akteur im sozialen Gefüge der Region Augsburg.

Einige ihrer Beiträge zur Gemeinschaft beinhalten:

• Zusammenarbeit mit lokalen Bildungseinrichtungen: Wiegand hat Programme mit Universitäten und Schulen initiiert, um Technologiestudiengänge zu fördern und Studenten praktische Erfahrungen zu bieten. Hierbei spielt die Ausbildung zukünftiger Talente eine zentrale Rolle.
• Unterstützung von sozialen Initiativen: Unter ihrer Führung hat Renk lokale gemeinnützige Organisationen unterstützt, sei es durch finanzielle Beiträge oder durch die Bereitstellung von Fachwissen und Ressourcen.

Insgesamt verdeutlicht Wiegands persönliches Engagement, dass sie nicht nur die Geschäfte von Renk leitet, sondern auch aktiv zu einer positive Entwicklung der Gesellschaft beiträgt. Ihre Bereitschaft, sich für soziale Belange einzusetzen, macht sie zu einer respektierten Persönlichkeit, die über den Tellerrand hinausblickt.

Zukunftsausblick und Pläne

Zukünftige Projekte

Susanne Wiegand hat in ihrer Zeit als CEO von Renk nicht nur den erfolgreichen Börsengang des Unternehmens organisiert, sondern auch klare Pläne für künftige Projekte formuliert, die Renk in eine neue Ära führen sollen. Auch wenn sie nun ihren Posten aufgibt, bleibt ihr Einfluss spürbar.

Einige der spannenden künftigen Projekte, die noch unter Wiegands Visionen zur Umsetzung kommen könnten, umfassen:

• Erweiterung der Produktionskapazitäten: Wiegand hatte oft betont, dass die Nachfrage nach Renk-Produkten, insbesondere im Rüstungsbereich, wächst. Sie plant, die Produktionslinien zu optimieren und die Kapazitäten zu erweitern, um der steigenden Nachfrage gerecht zu werden.
• Innovationen in der Technologie: Mit einem klaren Fokus auf Forschung und Entwicklung möchte Renk weiterhin technische Spitzenleistungen erbringen. Es wird zunehmend erwartet, dass Renk in neue Technologien investiert, um noch wettbewerbsfähiger zu werden.
• Internationale Märkte: Der Ausbau der Präsenz in internationalen Märkten, insbesondere in den USA, soll ein bedeutender Bestandteil der Wachstumsstrategie bleiben.

Vision und Ziele

Wiegands Vision für Renk ist tief verwurzelt in ihrem Verständnis für die gesellschaftliche Verantwortung der Rüstungsindustrie. „Wir leisten einen systemrelevanten Beitrag zur Sicherheit Deutschlands und Europas“, erklärt sie oft und betont, wie wichtig es ist, im globalen Kontext aktiv zu bleiben.

Einige ihrer zentralen Ziele könnten in den kommenden Jahren Folgendes umfassen:

• Stärkung der Unternehmensidentität: Wiegand möchte, dass Renk nicht nur als Rüstungsunternehmen wahrgenommen wird, sondern auch als Innovationsführer in der Technologiebranche, der einen positiven Beitrag zur gesellschaftlichen Sicherheit leistet.
• Nachhaltigkeit und Verantwortung: Ein weiteres Ziel wird die Integration von nachhaltigen Praktiken in die Produktentwicklung und -produktion sein. Wiegand sieht die Notwendigkeit, umweltfreundliche Lösungen zu fördern, auch in der Rüstungsindustrie.

Obwohl Wiegand nun den Vorstandsvorsitz hinter sich lässt, bleibt sie eine bedeutende Stimme im Bereich der Sicherheitstechnik. Ihre Zukunftspläne könnten eine Vielzahl von Möglichkeiten umfassen, sei es in der Politik oder in einem anderen Bereich, der ihrer Leidenschaft für strategische und technologische Entwicklungen entspricht. Auf jeden Fall wird ihr strategisches Denken weiterhin eine Inspirationsquelle für viele in der Branche sein, indem sie das Engagement für Sicherheit und Verteidigung mit Offenheit und Innovationsgeist verbindet.

Zusammenfassung und Fazit

Wichtige Aspekte im Berufsleben

Die Karriere von Susanne Wiegand ist ein eindrucksvolles Beispiel für Entschlossenheit und Anpassungsfähigkeit im Berufsleben. Sie hat in einem traditionell von Männern dominierten Sektor nicht nur ihren Platz gefunden, sondern auch Maßstäbe gesetzt. Einige der wichtigsten Aspekte, die aus Wiegands Werdegang hervorgehen, sind:

• Durchsetzungsvermögen: Wiegands Fähigkeit, sich in einer schwierigen Branche durchzusetzen, zeigt, wie wichtig Beharrlichkeit und Selbstbewusstsein sind. Ihre Behauptung, „ich mache mir Sorgen um unser Land“, verdeutlicht, dass sie nicht nur die Geschäfte sieht, sondern auch eine Verantwortung für die Gesellschaft übernimmt.
• Innovationsfreude: Wiegand hat es geschafft, Renk in eine neue Ära mit einem klaren Fokus auf Technologie und Innovation zu führen. Dies zeigt, wie entscheidend es ist, stets am Puls der Zeit zu bleiben und sich weiterzuentwickeln.
• Teamführung: Ihr Engagement für die Mitarbeiter und der Aufbau eines starken Teams sind von zentraler Bedeutung. Wiegand hat nicht nur einen Führungsstil, der auf Offenheit und Direktheit beruht, sondern fördert auch eine inklusive Unternehmenskultur.

Abschließende Gedanken

Abschließend lässt sich sagen, dass Susanne Wiegand mit ihrem Abschied von Renk eine Ära voll von Erfolgen und Herausforderungen hinterlässt. Ihr Einfluss als führende Managerin in der Rüstungsindustrie wird sicherlich noch lange zu spüren sein. Auch wenn sie jetzt ihren Posten abgibt, sind ihre Visionen und Projekte, die sie angestoßen hat, von großer Relevanz für die Zukunft von Renk und der gesamten Branche.

Sie hat eindrucksvoll unter Beweis gestellt, dass die Rüstungsindustrie mehr als nur eine wirtschaftliche Umsatzmaschine ist. Es ist wichtig, Sicherheit und technologische Entwicklung in Einklang zu bringen, um die gesellschaftlichen Erwartungen zu erfüllen. Wiegands Rolle als Aushängeschild der Branche hat sowohl dazu beigetragen, die Rüstungsindustrie wieder in die Mitte der Gesellschaft zu bringen als auch den Dialog über Sicherheitspolitik zu fördern.

Ihre ehrgeizigen Pläne und strategischen Ansätze sind inspirierend und zeigen, wie man nachhaltig und verantwortungsvoll mit den Herausforderungen einer Branche umgehen kann. Die nächsten Schritte in ihrem beruflichen Werdegang werden spannend zu beobachten sein, denn ihre Expertise und ihr Engagement sind ein unschätzbarer Gewinn, gleichgültig, wo sie ihren nächsten Schritt machen wird.